Nos conventions sont opposables aux financeurs de nos associations, établissements. Nos conventions garantissent un certains nombre de droits et notamment nos salaires. Toutes et tous nous savons que la part de la masse salariale dans le fonctionnement des nos associations … Continuer la lecture
L’arrêté du 27 mars 2017 apporte une modification de la classification de certains diplômes du travail social selon la nomenclature des niveaux de formation. ainsi selon les articles 1 et 2 de cet arrêté, « Les diplômes d’État d’assistant de service … Continuer la lecture
Qui doit être consulté et quand sur l’organisation des départs en congés dans l’entreprise ? Quels sont les délais applicables ? Les 3 étapes à retenir. Tout salarié, dès son premier jour de travail, dispose d’un droit à congé qui lui sera … Continuer la lecture
Le 15 septembre, pour de meilleurs salaires, conditions de travail, services publics et sécurité sociale Retrait de la loi travail ! MANIFESTATIONS Le Creusot : 11h, rond point d’Harfleur (Garage Peugeot) Chalon/Saône : 15h, Maison des syndicats Montceau-les-Mines : 16h, Place de la Mairie … Continuer la lecture
Suite aux attaques et insultes du MEDEF 71 parues dans la presse locale ce matin, la CGT en S&L a fait une réponse sous forme de lettre ouverte. Le gouvernement est en grande difficulté. Avec le patronat, il tente de … Continuer la lecture
COMPTE RENDU CGT de la Commission Paritaire de Négociation du vendredi 4 DECEMBRE 2015 Rappel de l’ordre du jour : Approbation du relevé de décision de la CNPN du 1er octobre 2015 Règlement intérieur et statut des négociateurs Prévoyance Complémentaire santé : … Continuer la lecture
